我想很多人都经历过面试。有时候为了测试面试官的综合适应能力，面试官会提出一些不容易回答的问题。
面对面试官的许多棘手问题，我们往往不知道如何回答，以赢得面试官的赞扬，顺利通过面试。
【资料图】
那么，接下来我就为大家介绍六招回话技巧
面试官的问题，一定要回答
不管面试官提出什么问题，即使是你不想或不会的话题，
千万不要装聋作哑或拒绝回答，一定要有阅必答。大多数时候，，
面试官不想听到你的完美答案，而是想通过你回答的表现来判断你是否有很强的综合适应性。
如果真的不知道怎么回答，可以直接说“对不起，你的问题有点难……”
这比什么都不说要好得多。至少你有一定的适应能力，不会因为习钻的问题而紧张沉默，面试官也不会给你很低的成绩。
面试官提问 六招教你如何回答
假设性问题，尽量不要咬紧牙关回答
有时候面试官会问一些假设性的问题。面对这样的问题，除非你有相关经验，否则不要咬紧牙关凭空想象地回答。
凭空想象很容易破绽百出。
例如，当面试官问：“如果你被录用了，入职后你对你有什么安排和计划？”
如果你没有相关的工作经验，或者对面试单位了解不多，尽量不要回答你会如何计划和安排工作。
这会让面试官觉得你不注重现实，喜欢空谈。
面对这个问题，我不妨这样回答：“我现在不能给出答案。我认为只有在接手这项工作后，我们才能制定一个与实际情况一致的工作计划和安排。
有一种说法，回复应该是真实的
当面试官提出的问题比较专业的时候，我们不是很懂，坦诚地回答自己不是很懂。
如果回答“让我想想”或凭空想象，会让面试官觉得我们不够诚实，喜欢假装理解，面试官会质疑我们的诚信。
面试官提问 六招教你如何回答
大范围的问题缩小了答案
面试官经常提出“请介绍自己”等问题。
这类问题的范围很大，没有给出范围的界限，也没有要求我们大大小小地介绍清楚。
面对这样的问题，要尽量缩小答案的内容范围，不要漫无目的地说出所有与问题相关的信息。
最好有针对性地回答我们应聘的职位。
就回答“请介绍自己”这个问题而言
在介绍自己的时候，可以介绍自己的相关工作经验和知识技能，不要介绍一些与应聘职位无关的内容。
缩小答案内容的范围不仅可以节省面试官的时间，还可以突出我们与工作相关的能力。
从另一个角度回答
很多时候，我们不能正面回答面试官的问题。这时，我们可以从另一个角度回答
例如，面试官问我们 “你做过医药销售吗？”假如我们没有做过医药销售，就做过设备销售，千万不要回答“做过”，
否则就是欺骗。一旦我们的谎言被揭露，我们的诚信就会受到质疑，面试就不会成功。
如果你回答“不做”是否定自己，那么面试官很可能会觉得我们没有相关的工作经验，不能胜任他们的工作。
我们可以从另一个角度回答：“虽然我没有做过医疗销售，但我做过医疗器械销售业务，处理医院和OTC，我认为工作模式是相似的。”
这样，即使我们没有药品销售经验，仍有可能面试成功。
面试官提问 六招教你如何回答
面试官问完所有问题后，主动回答
当面试官的所有问题都结束了，在面试结束之前，
礼貌地说：“我还没有解释清楚什么？我还想介绍什么吗？”
积极的态度也会给面试官留下好印象，为我们的面试成功争取更大的机会。
希望能帮助大家从众多竞争对手中脱颖而出。
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准备二面的时候突然发现：原来猎聘还能辅导面试！能根据我的应聘岗位1对1辅导。我和老师一直在做模拟面试，老师帮我整理了好多面试问题，教我怎么回答更加分。
第三，正面回答离职原因。面试需要一定程度的坦诚，所以正面回答也是一种思路。（公众号后台回复“3”，解锁案例）
当面试官打断你的回答、你说了很多但面试官表情没有变化、面试官对你的回答不屑一顾...出现这些现象的时候，你要清楚的知道面试官对你的回答是不满意的，此刻你要做的是马上调整自己回答问题的状态。